講演内容
いま、これまでの「企業が主体となって従業員を管理する」時代から「従業員本人が自分のキャリアのオーナーシップを持つ」キャリア自律へと大きく舵が切られ、人事制度・人材開発などの多くの人事領域で変革が求められています。
当然、人材活用（タレントマネジメント）においても個人にフォーカスしていく施策が注目されていますが、個人のキャリア自律の実現と企業の経営戦略を両立するというのは難しいのではないかと考える方も多いのではないでしょうか。
企業の成長のためにも個人に焦点を当てることがなぜ重要なのか。個人を「見る」ために必要なこととは何か。 本講演では、タレントマネジメントシステムを通じ20年以上人事の現場を支援してきました、株式会社パーソル総合研究所の宮腰康弘氏を講師に迎え、お話しいたします。
このような課題をお持ちの人事・採用ご担当者様におすすめ
離職率の低下を実現したい
社内にどんな人材がいるのか把握できていない
経営戦略とキャリア自律促進を両立させたい
タイムスケジュール
13:30-13:35：イントロダクション
13:35-13:55：宮腰氏ご講演
13:55-14:15：パネルディスカッション
14:15-14:30：質疑応答
注意事項
所属企業が確認できない場合、ご参加をお断りさせていただくことがあります。
同企業で複数名ご参加いただく場合、お一人様ずつのお申し込みをお願いします。
お申し込み後、キャンセルされる場合は事前にご連絡をお願いします。
競合他社様のご参加はお断りさせていただきます。
セミナーの内容は予告なく変更となる場合がございます。
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